Mendapatan pekerjaan saat ini memang merupakan hal yang sangat sulit. Bahkan sampai ada orang yang menjadi pengangguran bertahun-tahun ketika sudah menyeleseaikan pendidikan sebab tidak kujung mendapatkan pekerjaan yang tepat. Apalagi tak semua pekerjaan langsung pas dan cocok untuk seseorang. Ada pula orang yang resign dari pekerjaannya akibat merasa tidak cocok, akhirnya ia mencari pekerjaan baru. Sembari menunggu pekerjaan baru tersebut ia menganggur dulu beberapa saat. Namun tidak halnya bagi yang memilii jiwa dan mental kuat. Orang tersebut merasa bahwa pekerjaan yang ia dapatkan adalah pekerjaan yang diinginkan oleh orang lain, oleh karena itu ia berusaha sebaik mungkin melakukan tugasnya dan bertahan. Ya, mencari pekerjaan adalah hal yang teramat sulit.

Lalu darimana orang bisa mengetahui adanya lowongan pekerjaan yang update atau relevan dengan waktu sekarang? Ada beberapa sumber yang dapat Anda lihat untuk melihat informasi pekerjaan. Nah, berikut ini adalah beberapa sumber yang dapat Anda pantau untuk mendapatkan informasi lowongan pekerjaa, selamat menyimak.

  1. Koran

Ya, koran memang masih banyak digunakan oleh pemilik perusahaan untuk memasang lowongan pekerjaan. Ada kolom tersendiri yang difungsikan untuk menampung informasi pekerjaan yang dimaksudkan. Biasanya pada kolom iklan baris. Pencari kerja harus dengan teliti membaca satu persatu lowongan yang ada, pilih mana yang sekiranya kriteria untuk pekerjaan tersebut dapat terpenuhi. Meskipun biaya untuk memasang iklan di koran ini sebenarnya cukup tinggi, namun metode tersebut tidak pernah lekang dimakan zaman.

  1. Instagram

Media instagram saat ini adalah media yang menjadi kiblat informasi anak muda. Mayoritas anak muda memilii akun instagram dan tertaut dengan banyak akun informasi lainnya. Seperti akun gosip, akun masak-masakan dan tentunya akun lowongan pekerjaan. Di kota Jogja misalnya, ada akun @jogjalowker yang setiap harinya menampung lowongan pekerjaan yang baru. Uniknya harga yang ditawarkan untuk memasang lowongan di akun instagram tersebut relatif murah. Selain itu, lowongan juga dapat dilihat berulang-ulang. Beda halnya dengan lowongan yang terpasang di koran, koran tersebut sehari sudah ganti dan tidak dapat dilihat lagi kecuali lembaran koran tersebut masih disimpan.

  1. Papan pengumuman kota

Anda sesekali harus melihat-lihat dan membaca papan pengumuman yang ada di kota Anda, di sana biasanya terpasang banyak sekali selebaran yang memuat informasi lowongan pekerjaan. Namun Anda harus berhati-hati sebab biasanya ada juga lowongan yang berhubungan dengan bisnis MLM.

Itulah tadi beberapa tempat yang dapat Anda lihat dan pantau yang dianjurkan oleh penggemar http://homebet99.com untuk mendapatkan informasi seputar lowongan pekerjaan yang relevan dengan tanggal yang sedang berlangsung. Anda juga dapat bertanya-tanya pada teman Anda untuk mengetahui info pekerjaan lebih lanjut. Terima kasih sudah menyimak informasi ini, semoga bermanfaat.

 

 

Uncategorized

Tips Mengajukan Lamaran Melalui Email

Tips Mengajukan Lamaran Melalui EmailSekarang ini banyak perusahaan yang menerima pengajuan lamaran pekerjaan melalui email. Hal itu untuk mempermudah kepratisan dan juga menghemat waktu. Tentunya membuka map satu persatu dan melihat-lihat lembaran kertas di dalamnya itu memerlukan waktu yang lebih dibandingkan dengan melihat cv satu persatu di email. Selain itu, tong sampah tidak akan penuh dengan kertas-kertas lamaran yang tidak lolos seleksi.

Berikut ini adalah tips untuk mengajukan lamaran pekerjaan melalui email menurut pengalaman dari pemain https://multipoker88.net yaitu sebagai berikut ini :

  1. Cek terlebih dahulu semua persyaratan yang dibutuhkan

Jangan lupa untuk mengecek semua persyaratan yang dibutuhkan. Jangan sampai ada yang terlewat sedikitpun, sebab seleksi berkas adalah seleksi awal yang harus pelamar lewati untukdapatmelaju ke tahap selanjutnya. Ketika sudah lolos seleksi berkas, Anda akan diundang untuk ke tahap interview. Meskipun sebenarnya kemampuan Ana baik dan mumpuni,namun apabila da berkas Anda yang tidak lengkap, maka Anda tidak akan pernah bisa melaju ke tahapan selanjutnya. Dengan kata lain, Anda tidak akan diterima bekerja.

  1. Buat surat lamaran yang baik

Meskipun sifatnya adalah digital, namun surat lamaran sendiri sifatnya sangat penting. Sebisa mungkin buat surat lamaran seperti layaknya surat lamaran yang ditulis di atas kertas. Tata penulisan surat juga harus diperhatikan. Mulai dari penulisan tanggal, penulisan nama kota dan lain sebagainya. Anda harus terlihat serius dan bersungguh-sungguh dalam melamar kerja. Salah satu indikator apakah Anda terlihat sungguh-sungguh adalah dengan mencantumkan berkas secara penuh dan utuh.

  1. Buat CV yang menarik

Jangan hanya mengirimkan CV atau daftar riwayat hidup yang berbentuk daftar saja. Buatlah CV yang sangat menarik, bisa berbentuk infografis atau desainyang unik. CV yang eye catching akan lebih mudah menarik perhatian HRD yang meneliti berkas Anda. Perhatikan pula komponen warna di dalam CV, warna yang tercantum di dalam CV akan mewakili karakter Anda. Jangan menampilkan CV dengan dominasi warna yang suram.

  1. Pastikan kontak Anda dapat dihubungi
  2. Tips Mengajukan Lamaran Melalui Email

Solusi terbaik agar kontak Anda dapat dihubungi dengan mudah adalah, jangan sering berganti-ganti nomor. Anda akan sangat menyesal apabila ternyata Anda mendapatkan panggilan interview namun terpaksa hangus karena Anda informasi panggilan tersebut tidak sampai kepada Anda.

Itulah tadi beberapa tips untu mengajukan lamaran secara online. Zaman sekarang memang sudah canggih, lowongan pekerjaan sudah dapat dipasang di media online. Untuk mengimbangi hal tersebut, maka pegajuan lamaran melalui email juga dilakukan. Ada juga perusahaan yang tidak terlalu ribet dalam persyaratan pengajuan lamaran melalui email. Perusahaan kecil biasanya, hanya membutuhkan CV saja untuk mempertibangkan seseorang. Kalau berkaitan dengan dunia desainer, maka portofolio desain juga perlu untuk dicantumkan. Nah itu tadi tipsnya, semoga bermanfaat bagi Anda yang sedang memasuki dunia kerja.

 

 

Uncategorized

Mencari Pekerjaan Secara Online untuk Fresh Graduate

Mencari Pekerjaan Secara Online untuk Fresh GraduateMencari pekerjaan pada waktu sekarang ini memang susah susah gampang. Terutama bagi mereka yang baru lulus dan belum memiliki pengalaman kerja apapun sebelumnya. Karena seperti yang kita tahu kebanyakan para penyedia lapangan pekerjaan lebih mengutamakan tenaga yang sudah berpengalaman di bidangnya sehingga mengakibatkan Banyak job seeker yang baru lulus sekolah maupun kuliah tidak masuk kualifikasi job tersebut. Untuk itu dengan tujuan untuk membantu para fresh graduate yang baru akan terjun ke dunia kerja dan belum memiliki pengalaman kerja apapun agar dapat mendapatkan pekerjaan melalui informasi yang mereka temui secara online. Untuk itu langsung saja berikut cara yang dapat dicoba untuk para fresh graduate agar bisa mendapatkan pekerjaan secara online.

Hal pertama yang harus dilakukan tentu saja mencari informasi mengenai lowongan pekerjaan di mana mereka dapat melamar pekerjaan. Agar kemungkinan untuk diterima menjadi lebih besar penting untuk diperhatikan saat mencari informasi lowongan pekerjaan carilah yang dikhususkan untuk para fresh graduate. Karena Apabila seseorang yang belum memiliki pengalaman bekerja sebelumnya mendaftar pada suatu lowongan yang mengharuskan calon pekerja tersebut memiliki pengalaman di bidangnya maka besar kemungkinan orang tersebut akan ditolak oleh perusahaan yang dituju.

Tapi, sekarang ini perusahaan http://bluebet88.com yang sedang berkembang mencari para fresh graduate untuk menjadi karyawan nya. Maka dari itu Anda bisa mencari informasi lowongan pekerjaan dan melamar di perusahaan tersebut.

Dalam mengirimkan lamaran pekerjaan ada baiknya apabila seorang fresh graduate mengirim ke beberapa perusahaan. Dengan format email satu email untuk satu perusahaan dan jangan hanya mencoba melamar pekerjaan dengan memasukkan 1 lamaran ke 1 perusahaan. Harus memasukkan lamaran pekerjaan di beberapa perusahaan, tujuannya adalah Apabila salah satu perusahaan tidak memanggil anda untuk melakukan interview, Siapa tahu perusahaan lain dapat memanggil anda untuk melakukan interview. Makan jika ada lebih dari satu perusahaan yang mengundang Anda untuk datang interview Anda dapat memilih Perusahaan mana yang sekiranya lebih Anda Minati.

Melamar Kerja Via Online: Tips dan Trick Agar Mudah Diterima
Uncategorized

Melamar Kerja Via Online: Tips dan Trick Agar Mudah Diterima

Melamar pekerjaan dibutuhkan berapa tips agar seorang pencari kerja sukses dan diterima di perusahaan yang didambakannya. Sekarang ini banyak orang yang sebetulnya cerdas dan jenius namun sering kali menemukan kegagalan pada saat melamar pekerjaan sehingga banyak dari mereka yang masih nganggur hingga sekarang. Jika anda tidak ingin hal tersebut terjadi pada diri Anda, Saya di sini berbagi beberapa tips dan trik berkaitan dengan Bagaimana cara melamar pekerjaan yang baik agar Anda diterima di perusahaan yang anda dambakan. Semoga dengan informasi yang saya bagikan di sini dapat membantu anda dalam mencari pekerjaan. Ada setidaknya 3 tips yang akan saya bagikan di bawah ini agar Anda sukses dalam proses pelamaran pekerjaan. 3 hal tersebut adalah bagaimana membuat cv yang baik, bagaimana cara mengirip surat elektronik yang baik, dan bagaimana agar anda dapat lulus interview. Informasi yang saya tulis ini berdasarkan pengalaman baik pengalaman pribadi maupun pengalaman rekan http://speedbet88.co saya saat melewati proses ini. Untuk itu, langsung saja kita bahas berikut ini.

Seperti yang sudah dijelaskan di atas, hal pertama yang perlu anda upayakan agar dapat diterima di perusahaan tempat anda mendaftar adalah menbuat cv yang baik yang dapat membuat perusahaan tertarik pada anda. Karena dari cv lah mereka dapat mengetahui informasi dan data diri anda secara lengkap. Cv atau riwayat hidup harus dibuat dengan baik. Kira – kira bagaimana membuat cv yang baik itu? Yang pertama, sesuaikanlah template dari cv anda dengan posisi yang anda lamar. Beberapa Orang beranggapan bahwa semakin menarik template atau desain CV maka semakin besar kemungkinan ia akan dipanggil untuk sesi berikutnya. Padahal, hal ini tidak sepenuh nya benar lho.

Tampilan cv sekreatif mungkin akan sangat berguna apabila anda memang mendaftardi dunia kreatif seperti design graphic dan sejenisnya. Namun, apabila anda mendaftar sebagai akuntan, isi informasi dalam cv lag yang diperhitungkan bukan tampilanya. CV yang baik mampu memuat informasi mengenai diri anda secara jelas singkat dan lugas. CV yang baik terdiri maksimal 2 halaman untuk itu tulis segala sesuatu sejelas mungkij dengan kalimat sesingkat singkatnya. Anda harus memastikan bahwa foto yang dilampirkan kaca CV adalah pas foto resmi terbaru anda bukan foto bebas.

Setelah berhasil membuat CV yang bagus dan menarik, Anda dapat memasuki tahap berikutnya yaitu Bagaimana cara mengirim surat elektronik yang baik. Yang pertama gunakan alamat email yang profesional. Berikutnya adalah pastikan anda telah menuliskan alamat email perusahaan dengan benar tidak salah satu kata pun. Kemudian pastikan anda telah mengisi subjek email l sesuai dengan tujuan Anda mengirim email tersebut. Kemudian jangan sampai Anda membiarkan body email kosong melompong. Kemudian pastikan anda hanya melampirkan berkas yang diminta oleh perusahaan.

Misalnya meskipun anda memiliki sertifikat nilai TOEFL yang tinggi Namun apabila perusahaan tidak meminta anda untuk melampirkan berkas tersebut sebaiknya tidak perlu Anda lampirkan. Terakhir adalah periksa kembali dengan teliti tiap kata pada Email sebelum anda mengirimnya. Selanjutnya agar lolos tahap interview yang perlu Anda lakukan adalah bersikap tenang, berpenampilan sesuai, bertindak dengan sopan santun dan juga bertutur kata, terakhir adalah Bekali diri anda mengenai informasi tentang perusahaan sebanyak-banyaknya seperti http://citibetqq.com khususnya tentang posisi yang sedang anda incar. Apabila anda mengalami kegagalan di suatu perusahaan bukan berarti seluruh hidup anda telah gagal. Jangan menyerah dan terus berusaha

Tips Agar Mudah Diterima Kerja Secara Online
Uncategorized

Tips Agar Mudah Diterima Kerja Secara Online

Memiliki pekerjaan dengan gaji yang layak untuk bekal hidup merupakan mimpi dari setiap orang. Untuk mewujudkannya banyak orang berlomb – lomba mencari pekerjaan terbaik mencapai tujuan awal tersebut. Berbicara mengenai mencari pekerjaan, di era dengan kecanggihan teknologi seperti sekarang ini, melamar kerja dapat dilakukan dengan lebih mudah dan efisien karena semua orang dapat mengirimkan lamaran pekerjaan melalui media online. Salah satu media yang paling sering digunakan untuk lamaran pekerjaan adalah email.

Email merupakan surat elektronik dan media online yang dinilai paling sesuai untuk digunakan dalam kepentingan formal. Tak heran jika sebagian besar perusahaan penyedia lapangan kerja seperti http://multibet88.co mengharuskan calon pelamarnya mengontak mereka melalui email. Nah di sini saya akan berbagi informasi mengenai kia – kiat apa saja yang perlu dilakukan agar mudah diterima kerja terlebih apabila cara pendaftarannya melalui media online seperti email. Semoga informasi yang saya tulis di sini dapat berguna untuk teman-teman sekalian dalam berusaha mendapatkan pekerjaan.

Agar mudah diterima kerja dengan mendaftar secara online Hal pertama yang wajib diperhatikan adalah tata krama dalam berkirim surat elektronik ini. Anda dapat menggali informasi lebih dalam mengenai Bagaimana tata krama dan sopan santun yang benar dalam berkirim email terlebih untuk kepentingan melamar pekerjaan karena jika dibahas di sini maka pembahasannya akan menjadi terlalu panjang. Setelah anda mengetahui betul Bagaimana sopan santun dalam menulis email, hal selanjutnya yang perlu anda perhatikan adalah mengenai surat lamaran kerja yang anda Kirimkan itu.

Jika surat lamaran pekerjaan milik anda hasil dari copy paste draf di internet, Maka jangan terlalu kecewa apabila anda bahkan tidak dipanggil untuk interview. Karena, dari surat lamaran perusahaan tersebut pihak perusahaan dapat menilai seperti apa anda sebetulnya. Jika untuk salat seperti itu saja anda hanya copy paste bukan tidak mungkin mereka menilai anda sebagai orang yang kurang kreatif dan malas untuk produktif. Untuk menghindari hal semacam ini terjadi Anda dapat mengupayakan untuk membuat surat lamaran pekerjaan versi anda sendiri dengan sebaik mungkin dan menggunakan pilihan kata sesopan mungkin. Ada banyak contoh surat lamaran pekerjaan yang dapat anda jadikan sebagai referensi bukan anda copy paste seluruhnya.

Hal penting lain yang kerap luput Perhatian para pencari kerja adalah, mereka tidak membekali diri mereka dengan pengetahuan mengenai perusahaan yang ingin mereka lamar, sehingga saat mereka mengirim email Bahkan mereka tidak tahu harus menyapa siapa pada saat menulis body email. Hal ini tentunya akan sangat mempengaruhi Apakah seseorang akan diterima atau ditolak oleh suatu perusahaan. Mencari informasi sebanyak-banyaknya tentang perusahaan yang akan kita tutup sebelum mengirimkan lamaran pekerjaan kita sangat penting untuk dilakukan. Karena dengan begitu kita dapat tahu bagaimana visi dan misi perusahaan tersebut dan Apakah posisi yang ditawarkan sesuai dengan anda atau tidak.

Mengetahui seluk beluk perusahaan seperti http://citipoker88.com jika anda ingin bergabung juga memiliki bobot yang memperbesar kemungkinan anda untuk diterima karena Anda dapat menunjukkan loyalitas Anda kepada perusahaan tersebut dan mencerminkan sikap siap mengabdi, siap membangun dan berkembang bersama perusahaan tersebut. Dengan tips-tips yang sudah saya Uraikan sebelumnya besar kemungkinan untuk seseorang diterima di suatu perusahaan incarannya. Jangan sungkan untuk bertanya kepada mereka yang sudah berpengalaman dan juga jangan malas untuk menggali informasi sedalam-dalamnya

Tips Mencari Lowongan Pekerjaan Via Online yang Terpercaya
Uncategorized

Tips Mencari Lowongan Pekerjaan Via Online yang Terpercaya

Di zaman yang serba digital ini, segala informasi dapat kita temukan dengan mudah di internet. Begitu juga dengan informasi mengenai lowongan pekerjaan. Apabila zaman dahulu orang mencari informasi seputar lowongan pekerjaan melalui kerabat, koran, radio, dan info yang ditempelkan di papan pengumuman pada tempat-tempat tertentu seperti kantor pos, sekolah-sekolah dan lain sebagainya. Dengan adanya era digital seperti sekarang, mencari informasi seputar lowongan pekerjaan menjadi hal yang lebih mudah untuk dilakukan karena informasi tersebut bisa diakses dengan mudah dan praktis kapan saja dan dimana saja dengan bantuan gadget yang tersambung dengan koneksi internet.

Namun seperti yang kita ketahui dalam menggali informasi di internet kita harus pandai-pandai menyeleksi makna informasi yang akurat dan bisa dipertanggungjawabkan kebenarannya dan mana Informasi yang tidak dapat dipertanggungjawabkan kebenarannya. Begitu juga saat anda sedang mencari informasi mengenai lowongan pekerjaan, tidak semua informasi mengenai hal tersebut yang disajikan di internet merupakan informasi yang terpercaya dan benar adanya. Beberapa info lowongan pekerjaan yang terpampang di layar gadget anda bukan tidak mungkin merupakan informasi berkedok penipuan yang dapat menjebak anda jika anda tidak berhati – hati. Untuk itu di sini saya akan menuliskan tips dalam mencari lowongan pekerjaan via online yang terpercaya agar anda tidak terkena tipu oleh orang yang tidak bertanggung jawab.

Biasanya suatu oknum menuliskan lowongan pekerjaan atas suatu perusahaan terkenal yang palsu dimana apabila anda menghubungi nomor yang tertera pada halaman tersebut anda akan dimintai sejumlah uang dengan alasan agar diterima di perusahaan tersebut. Seperti saat anda ingin bermain judi online dan mencari agen sbobet terpercaya. Untuk itu penting bagi saat melihat Open rekrutmen dari suatu perusahaan ternama Anda harus mengkonfirmasinya melalui website resmi perusahaan tersebut Apakah benar mereka sedang membuka lowongan atau tidak. Hal berikutnya yang dapat anda lakukan untuk menghindari penipuan adalah membaca review dari info tersebut biasanya review suatu website terletak pada bagian kolom paling bawah. Jika informasi yang disajikan merupakan info hoax maka ada saja orang yang akan menuliskan komentar buruk tentang website tersebut.

Tips Melamar Pekerjaan via Online
Uncategorized

Tips Melamar Pekerjaan via Online

Di era yang serba canggih seperti sekarang ini hampir semua hal dapat dilakukan dan diselesaikan secara online. Salah satu contohnya adalah saat seseorang hendak melamar pekerjaan, dahulu orang tersebut harus mendatangi Setiap perusahaan atau instansi untuk memberikan surat lamaran pekerjaannya, beberapa masa yang lalu melamar pekerjaan mengalami sedikit kemajuan yaitu menggunakan POS atau jasa kirim surat lainnya untuk mengirimkan surat lamaran pekerjaan mereka, namun melamar pekerjaan menggunakan jasa kirim surat dinilai tidak efektif karena surat baru akan tiba setidaknya 3 hari setelah dikirimkan. Nah baru beberapa tahun belakangan seiring dengan semakin berkembangnya teknologi melamar pekerjaan menjadi lebih mudah, cepat, praktis, dan efisien; karena hampir seluruh perusahaan mempersilahkan para job seekernya untuk melamar via email.

Agar surat lamaran yang kita kirimkan via email dapat diterima oleh perusahaan yang kita incar ada beberapa hal yang seharusnya sudah menjadi common sense namun seringkali luput oleh perhatian kita terutama ketika bermain di http://bengkelbola.org yang menyebabkan email yang kita kirim untuk melamar pekerjaan kemudian ditolak sebelum mereka membuka lampiran data yang dibutuhkan oleh perusahaan dari kita. Hal pertama adalah mengenai cara berkirim email Tata kramanya. Banyak para job seeker yang menguasai subjek dari email yang mereka kirim. Padahal hal ini sangat penting karena perusahaan akan menyeleksi email yang masuk berdasarkan subjek dari email tersebut. Untuk itu apabila anda hendak menulis email dengan maksud untuk melamar pekerjaan penting untuk anda menulis subjek email sesuai dengan tujuan anda.

Kemudian etika mengirim email yang sering luput oleh job seeker selanjutnya adalah sengaja atau lupa mengisi body email. Seringkali para job seeker hanya mengirim email berisi lampiran berbagai data namun kita meninggalkan satu katapun pada bagian body email ini. Hal ini tentunya akan membuat email yang Saudara kirim tidak akan dibaca oleh para HRD perusahaan karena hal tersebut dinilai tidak memiliki sopan santun. 2 hal yang seharusnya sudah menjadi pengetahuan umum ini nyatanya masih sering luput Perhatian para job seeker.

Cara Mengirimkan Lamaran Melalui Email dengan Sopan
Uncategorized

Cara Mengirimkan Lamaran Melalui Email dengan Sopan

Tulisan ini dikhususkan bagi Anda yang sedang berupaya untuk melamar pekerjaan, baik itu fresh graduate atau yang sudah berpengalaman sekalipun. Bahkan yang sudah berpengalaman sekalipun kadang terlupa atau luput dari sopan santun dalam mengirim email. Mengirim email lamaran kerja tidak begitu saja asal mengirimkan CV serta berkas lainnya, namun ada hal lain yang juga harus diperhatikan. Bila kebanyakan orang hanya berfokus pada CV yang menarik serta surat lamaran yang baik, maka hal itu masih kurang. Ada hal lain yang juga tak kalah penting dari itu semua yakni proses mengirimkan email itu sendiri. Anda pasti tidak menyangka bahwa ada lamaran yang sebenarnya sudah bagus dan rapi, namun tidak dibaca dan dipelajari oleh HRD sebab tidak mengandung unsur sopan santun di dalamnya.

Ketika mengirimkan lamaran email, Anda tidak boleh melupakan yang namanya badan email atau body. Badan email jangan dibiarkan kosong. Namun harus dilengkapi dengan kaliat pembuka lamaran yang baik. Hal tersebut juga berlaku ketika seseorang mengirimkan sebuah karya tulisan ke media massa. Harus ada kalimat pembuka sebagai pengantar email tersebut. Berikut ini adalah contoh kalimat pembuka yang singkat yang dapat dicoba untuk dimasukkan di dalam badan email.

“Selamat pagi / siang / sore, bersamaan dengan datangnya email ini saya mengirimkan surat lamaran pekerjaan untuk mengisi posisi yang dibutuhkan (dilanjutkan dengan perkenalan diri secara singkat). Nama saya bla bla bla, saya adalah bla bla bla”. Anda dapat mengembangkan sendiri kalimat yang akan dimasukkan ke dalam badan email. Namun kalimat tersebut harus efektif, tidak berbelit-belit dan langsung pada intinya yakni memperkenalkan diri dan meyakinkan bahwa Anda cocok mengisi posisi pekerjaan yang dibutuhkan. Hal ini memang kelihatannya sepele, namun banyak perusahaan yang mempertimbangkan hal ini di dalam proses seleksi karyawan. Dalam dunia kerja, kesopanan dan menghargai orang lain adalah hal yang penting. Kalimat pembuka di badan email diibaratkan sebagai upaya mengetuk pintu sebuah rumah agar Anda dipersilakan masuk ke dalam rumah tersebut. Kalau kalimat pembuka saja tidak ada, maka bagaimana Anda bisa dipersilakan masuk ke dalam rumah yang ingin Anda masuki?

Sekali lagi, menurut member http://agenbola108.net kalimat pembuka adalah hal yang penting. Mengajukan lamaran pekerjaan melalui email saat ini memang marak dilakukan oleh banyak orang di manapun. Hal tersebut dinilai lebih ringkas dan mudah ketimbang mengajukan lamaran dengan cara biasa. Lagi pula mengajukan lamaran dengan cara mengumpulkan hard copy lebih memakan biaya sebab harus melakukan cetak berkali-kali. Dan satu lagi, bahwa bila Anda tidak diterima di tempat Anda melamar kerja, maka berkas Anda akan berakhir di tong sampah, tidak ramah lingkungan. Sekian, semoga informasi ini bermanfaat.

Melamar Kerja Via Online? Ini Triknya!
Uncategorized

Melamar Kerja Via Online? Ini Triknya!

Hari ini penulis akan berbagi informasi mengenai tips – tips yang perlu diperhatikan ketika anda hendak melamar kerja via online. Semoga artikel ini dapat membantu para job seeker yang sedang berusaha mencari pekerjaan sekarang ini. Informasi yang akan penulis bagikan di sini sebenarnya merupakan informasi umum namun sangat penting untuk diketahui dan diterapkan Ketika seseorang akan melamar pekerjaan via online.

Sebelumnya, Apabila ada satu diantara pembaca artikel ini belum mengetahui apa itu melamar kerja via online, akan saya Jelaskan dengan singkat. Melamar kerja secara online adalah proses melamar pekerjaan yang dilakukan oleh pencari kerja kepada suatu perusahaan menggunakan media online. Biasanya media yang paling umum digunakan untuk melamar pekerjaan adalah email. Jadi, seorang job seeker Akan mengirim surat lamaran pekerjaannya beserta CV dan data lain yang dibutuhkan ke perusahaan atau instansi yang dituju menggunakan email.

Kemudian, apa yang perlu diperhatikan oleh seorang job seeker yang hendak melamar pekerjaan di suatu perusahaan atau instansi melalui email? Hal pertama yang perlu di perhatikan dengan seksama adalah pemilihan bahasa yang digunakan. Karena, pemilihan bahasa yang digunakan dalam surat lamaran pekerjaan yang ditulis oleh seorang job seeker dapat mencerminkan bagaimana sopan santun dan sikap orang tersebut. Untuk itu sangat disarankan bagi para job seeker agar tidak hanya mengcopy paste surat lamaran pekerjaan yang ada di internet. Karena hal tersebut akan membuat pihak perusahaan menilai mereka sebagai orang yang tidak kreatif.

Untuk itu sangat disarankan untuk menulis surat lamaran pekerjaan sendiri dengan pilihan tata bahasa yang sopan, singkat, padat, informative, dan jelas. Menarik tidaknya surat lamaran pekerjaan yang seseorang kirimkan kepada perusahaan akan menentukan dilihat atau tidaknya data lain yang orang tersebut lampirkan guna menunjukkan prestasi maupun informasi mengenai dirinya lebih lanjut. Penting juga untuk seorang jobseeker mencari tahu terlebih dahulu informasi mengenai perusahaan yang ingin Ia lamar Hal ini bertujuan supaya Ketika seseorang tersebut dipanggil interview maka ia sudah mempunyai bekal informasi mengenai perusahaan tersebut.

Cara Mendesain CV yang Menarik
Uncategorized

Cara Mendesain CV yang Menarik

Melamar kerja via online saat ini sudah banyak diberlakukan oleh berbagai macam perusahaan di Indonesia. Bayangkan saja mengajukan apply beasiswa atau lanjutan kuliah saja bisa dilakukan dengan cara mengirim email yang berisi berkas, apalagi sekedar hanya mengajukan lamaran pekerjaan. Anda dapat membuat CV yang menarik agar lebih dilirik oleh HRD perusahaan terkait.

Membuat desain CV yang menarik ini adalah salah satu trik untuk meraih posisi yang diinginkan dalam sebuah perusahaan. Nah, membuat desain CV juga bukan hal yang mudah, perlu keahlian khusus dan juga ketekunan agar mampu menghasilkan CV yang sangat bagus dan sesuai dengan karakter Anda.

CV digital untuk mengajukan lamaran via email sendiri bentuknya lebih ke infografis yang menarik dan berisi ringkasan kemampuan yang dimiliki. Berikut ini adalah tips yang dapat Anda lakukan untuk membuat CV yang menarik.

1. Gunakan aplikasi edit yang cocok
Cocok di sini maksudnya adalah aplikasi yang nyaman dan Anda kuasai dengan baik. Bisa photoshop, corel draw, indesign atau yang lainnya. Terserah pilih yang mana, aplikasi manapun sebenarnya sama saja, tergantung dari bagaimana Anda menyusun desain tersebut.

2. Masukkan informasi Anda secara apik
Percuma kalau desain CV sudah sangat bagus namun ternyata info kontak dan daftar pengalaman Anda tidak dicantumkan dengan baik. Yang ada malah CV tidak ada artinya, meski sebenarnya desain CV ini penting, namun info di dalam CV juga tak kalah pentingnya. Info mengenai latar belakang pendidikan, kontak, alamat dan juga hal yang berkaitan sangat penting untuk dicantumkan.

3. Komposisi warna
Komposisi warna juga sangat penting untuk diperhatikan. Padu padan warna harus diselaraskan dengan pas, jangan asal memilih warna sebab warna adalah wakil dari karakter Anda. Namun jangan lupa untuk menyesuaikan pula warna dalam CV Anda dengan karakter perusahaan yang dituju. Jangan menampilkan warna yang terlalu colorfull apabila perusahaan yang Anda tuju adalah perusahaan besar yang sekiranya terlihat serius.

4. Ukuran CV
Sebaiknya CV dibuat dalam ukuran yang tidak relativ besar. Ukuran CV yang sangat besar akan membuat HRD malas mendownloadnya. Namun jangan terlalu kecil juga, sebab nantinya CV malah akan pecah dan tidak bisa terbaca dengan baik. Anda akan kehilangan kesempatan apabila CV ternyata blur dan tidak dapat dibaca. Format file CV biasanya adalah pdf atau doc.

CV biasanya berukuran A4 atau folio F4. Itulah tadi tips yang diberikan oleh http://www.speedbet88.net untuk membuat CV yang dapat Anda tiru dengan seksama. Meski terdengar sepele, CV adalah komponen penting dalam sebuah kegiatan melamar pekerjaan. Ibarat kata, CV adalah gerbang yang akan mengantarkan Anda menuju pekerjaan yang Anda tuju. Semoga informasi ini membantu Anda dan bermanfaat bagi Anda kedepannya.

Cari Kerja Part Time Secara Online
Uncategorized

Cari Kerja Part Time Secara Online

Untuk siapa saja yang sekarang ini masih sekolah maupun kuliah, Pernahkah anda merasa bahwa anda memiliki terlalu banyak waktu luang yang pada akhirnya Anda habiskan begitu saja melakukan hal-hal yang tidak begitu penting dan tak jarang menghabiskan banyak uang yang diberikan oleh orang tua anda? Apabila anda merasakan demikian, Mengapa tidak Anda coba menghabiskan waktu luang anda untuk menghasilkan penghasilan tambahan? Caranya?

Dengan bekerja tentu saja. Sekarang ini ada banyak sekali pekerjaan yang bisa kita temui, tidak hanya pekerjaan full time yang membutuhkan waktu kerja yang jelas dengan berbagai aturan tertentu yang mengharuskan seseorang harus datang ke tempat kerja pada waktu yang ditentukan, sekarang ini banyak juga orang yang membutuhkan pekerja part time.

Mencari pekerjaan sekarang ini tidak serepot dan sesulit pada zaman dahulu. Dahulu orang harus kesana kemari mendatangi tiap perusahaan yang ingin ia lamar sembari membawa berkas lamaran pekerjaan, hal ini membutuhkan waktu tenaga dan uang yang tidak sedikit. Berbeda dengan masa sekarang di mana segala sesuatunya sudah di mudahkan Dengan hadirnya teknologi yang canggih, melamar pekerjaan pun sekarang menjadi lebih mudah untuk dilakukan. Nah kembali kita bahas mengenai apa itu kerja part time. Bekerja secara part time adalah pekerja paruh waktu di mana seseorang bekerja pada suatu perusahaan atau instansi dengan durasi waktu yang relatif lebih pendek dari mereka yang bekerja secara full time. Pekerja paruh waktu berbeda dengan pekerja freelance.

Nah, apabila anda ingin lebih produktif dalam menghabiskan waktu luang anda. Pekerja paruh waktu dapat jadikan pilihan menarik karena selain anda bisa menghasilkan uang tambahan Anda juga akan mendapat pengalaman yang mungkin saja dapat berguna kelak Ketika anda melamar pekerjaan yang sesungguhnya. Di era Serba canggih ini ada banyak sekali info seputar lowongan pekerjaan paruh waktu yang dapat Anda coba dan sesuaikan dengan waktu anda. Selamat mencoba !